KTV开业前准备:
1、实地察看;
2、确认包房的数量、类别,了解ktv其它配套设施的配置,选择KTV用品及设备,与KTV供应商联系,核定交货日期;
3、设计部门组织机构、确定人员编制,写出部门各岗位的职责说明,核定员工的工资报酬及福利待遇,制订开业前员工培训计划 ,选择制服的用料和式样;
4、 确保所有订购物品都能在开业一个月前到位,并与总经理及相关部门商定开业前主要物品的贮存与控制方法,建立订货的验收、入库与查询的工作程序;
5、落实后勤保障系统,落实员工招聘事宜;
6、与总经理及相关部门一起重新审定有关家具、设备的数量和质量,做出确认和修改;
7、确定开业方案及日期、确定观礼嘉宾名单;
8、开始逐个打扫包房、配备用品,经常检查物资的到位情况,确保采购物品全部到位;
9、确保包房符合开业标准;
10、落实开业方案;
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