KTV开业前准备:
1、实地察看；
2、确认包房的数量、类别，了解ktv其它配套设施的配置，选择KTV用品及设备，与KTV供应商联系，核定交货日期；
3、设计部门组织机构、确定人员编制，写出部门各岗位的职责说明，核定员工的工资报酬及福利待遇，制订开业前员工培训计划 ，选择制服的用料和式样；
4、 确保所有订购物品都能在开业一个月前到位，并与总经理及相关部门商定开业前主要物品的贮存与控制方法，建立订货的验收、入库与查询的工作程序；
5、落实后勤保障系统，落实员工招聘事宜；
6、与总经理及相关部门一起重新审定有关家具、设备的数量和质量，做出确认和修改；
7、确定开业方案及日期、确定观礼嘉宾名单；
8、开始逐个打扫包房、配备用品，经常检查物资的到位情况，确保采购物品全部到位；
9、确保包房符合开业标准；
10、落实开业方案；
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